Versterk de Sociale Veiligheid binnen uw Organisatie
Grensoverschrijdend gedrag is een uitdaging die in toenemende mate aandacht verdient binnen professionele omgevingen. De recente gevallen die de media domineerden, van omroepen tot sportclubs, benadrukken de noodzaak om binnen uw organisatie duidelijke richtlijnen te stellen. Maar hoe goed zijn uw medewerkers eigenlijk op de hoogte van wat wel en niet acceptabel is?
Het bespreekbaar maken en regelmatig herhalen van het beleid omtrent grensoverschrijdend gedrag is een goede stap. Echter, wanneer alles goed lijkt te gaan, kan de aandacht voor dit belangrijke onderwerp verslappen. Dit terwijl de impact van dergelijk gedrag op uw medewerkers verstrekkend kan zijn, met mogelijk verlies van talent en zelfs burn-out tot gevolg. In deze competitieve arbeidsmarkt is het voorkomen hiervan essentieel voor uw organisatie.
In een organisatie waarin medewerkers zich veilig voelen, presteert men beter en is men veerkrachtiger in uitdagende tijden. Voorlichting en herhaling zijn essentieel om deze veilige omgeving te creëren en te behouden. Door dit te integreren in uw bedrijfscultuur, investeert u niet alleen in veiligheid, maar ook in respect en vertrouwen tussen collega's. Dit legt de basis voor een hechte gemeenschap waarin iedereen zich gehoord, gerespecteerd en ondersteund voelt.
Social Safety Test
Met de Social Safety Test bieden wij u de mogelijkheid om dit beleid concreet vorm te geven. Onze aanpak begint met het overbrengen van het beleid op een toegankelijke manier aan uw (nieuwe) medewerkers. In samenwerking met onze partners kunnen wij een bedrijfsfilm voor u produceren waarin onderwerpen als beleid, gewenst en ongewenst gedrag, mogelijke gevolgen, en welke stappen men kan nemen bij confrontatie met grensoverschrijdend gedrag worden behandeld.
Na het bekijken van de film volgt de kennistest, waardoor u kunt verzekeren dat uw medewerkers niet alleen de film hebben gezien, maar deze ook hebben begrepen. Bij het succesvol voltooien van de test ontvangen medewerkers een bevestigende e-mail, en voor leidinggevenden is er een overzicht beschikbaar waarin zichtbaar is welke medewerkers de test met succes hebben afgerond.
Om de actualiteit van het onderwerp te waarborgen, ontvangen medewerkers een jaar na het afleggen van de test automatisch een uitnodiging om de film opnieuw te bekijken. Op deze manier blijft het onderwerp levendig en zorgt u ervoor dat uw medewerkers voortdurend op de hoogte blijven van het beleid omtrent sociale veiligheid.


Bescherm uw medewerkers en uw organisatie
Neem vandaag nog contact met ons op om te ontdekken hoe de Social Safety Test uw organisatie kan helpen bij het creëren van een veilige en respectvolle werkomgeving voor iedereen. Samen kunnen we een verschil maken en sociale veiligheid binnen uw organisatie versterken.
Veel gestelde vragen
Nee, De toets bestaat uit 10 vragen die willekeurig worden gekozen uit een veel grotere set. Zo krijgt iedereen die de toets maakt een andere selectie van vragen te zien.
Zeker! De medewerker moet minimaal 8 van de 10 vragen goed beantwoorden om voor de toets te slagen. Lukt dat niet, dan krijgt hij of zij de mogelijkheid om de film opnieuw te bekijken. Als de medewerker één of twee vragen fout beantwoordt, wordt op het uitslagenscherm het juiste antwoord getoond.
In het Safety Portal Dashboard krijgt u een overzicht van alle medewerkers die de toets positief hebben afgelegd. U kunt ook zien wanneer de toets is verlopen.
Dit is zeker mogelijk. U kunt de film vervolgens bij ons aanleveren, waarna wij hem in de Social Safety Test plaatsen.
Uiteraard. Hoewel wij dat niet zelf doen, werken we samen met gespecialiseerde partners die de film op een professionele wijze voor u kunnen maken en aanleveren.
Absoluut niet! De Social Safety Test is zo opgezet dat u verschillende doelgroepen verschillende films kunt tonen. Ook kunnen de films en toetsen worden gepresenteerd in elke gewenste taal.
Zeker! We raden zelfs aan om de film en de toetsvragen actueel te houden en extra aandacht te geven aan problemen bij andere organisaties die via de media naar boven komen.